entreprise adaptée

Altavia's positive sourcing

Positive Sourcing Altavia : formation Achats Solidaires et visite d’une Entreprise Adaptée par les acheteurs du groupe

Positive Sourcing Altavia : formation Achats Solidaires et visite d’une Entreprise Adaptée par les acheteurs du groupe 2560 1440 Altavia

 

Lors  d’une journée de formation « Achats Solidaires » dispensée par le Gesat  dont Altavia est partenaire, organisée dans le cadre de la démarche Positive Sourcing d’Altavia, les équipes Achats du groupe ont eu l’occasion de visiter l’Entreprise Adaptée APosit, basée à Colombes et spécialisée dans les services de reprographie et d’imprimerie.

 

Une opportunité pour les acheteurs de découvrir les spécificités et le fonctionnement d’une imprimerie en milieu adapté, c’est à dire employant plus de 80% de collaborateurs en situation de handicap.

 

Objectif : réinsertion

 

Créé il y a plus de 25 ans, APosit, propose des prestations de papeteries, imprimés administratifs, documents de ressources humaines, marketing et communication interne et externe. L’atelier emploie trente personnes dont huit sont détachées en entreprise « classique » : « Notre objectif est de réinsérer, tous les trois ans, 10% du personnel  en milieu classique, explique Marc de Villoutreys, Directeur Commercial. A ce jour, quatre de nos employés ont pu obtenir un BEP Arts graphique via un VAE* ! ».

 

 

APosit imprimerie

Visite des ateliers de l’Entreprise Adaptée APosit

 

Une Entreprise Adaptée certes, mais une entreprise avant tout !

 

Soumise, comme pourrait l’être tout prestataire, à une évaluation de la part de ses clients, APosit peut se targuer de retours « en général très positifs», se félicite Laurent Delneufcourt, Directeur Adjoint.  « C’est le client qui établit la grille d’évaluation  sur des critères comme, par exemple, la réactivité, ou encore la concordance entre la demande initiale et le produit fini ». Cette satisfaction client s’explique, selon David Millet, Chef de Fabrication,  notamment par le fait que, chez APosit, on « aime travailler le papier. Chacun s’approprie les projets ! ».

 

Un enthousiasme et un professionnalisme qui n’ont pas échappé aux visiteurs : « Les collaborateurs d’APosit ont le sourire et montrent volontiers leur fierté de travailler pour cette structure, note Gabrielle Des Robert, Acheteuse Print et Achats solidaires chez Altavia et co-organisatrice de la journée de formation. Comme dans toute Entreprise Adaptée de notre panel STPA (Secteur du Travail Protégé et Adapté), le professionnalisme et la satisfaction client sont un prérequis. Cette visite complétée par la formation personnalisée du Gesat est une réussite : les acheteurs se sont sentis impliqués et volontaires pour s’investir davantage dans notre démarche Positive Sourcing ! »

 

formation Gesat

Formation Achats Solidaires par le Gesat

 

L’atelier est membre de l’APEI de la Boucle de Seine, qui gère vingt-trois établissements et services, accueillant 700 enfants et adultes handicapés mentaux en structures d’éducation spécialisée, d’hébergement et de travail protégé. L’association dispose de cinq établissements agréés : quatre ESAT (Les BouleauxLe Castel, Les Cerisiers et Les Voies du Bois) et une entreprise adaptée, APosit.

*Validation des Acquis de l’Expérience

Ashoka France

Ashoka France présente ses fellows 2016 et dévoile sa brochure produite par Altavia Paris !

Ashoka France présente ses fellows 2016 et dévoile sa brochure produite par Altavia Paris ! 1644 925 Altavia


Le 10 octobre dernier, à l’occasion de son dixième anniversaire, 
Ashoka France organisait une soirée au Palais Brogniart pour présenter sa promotion « entrepreneurs sociaux 2016 », ainsi que sa nouvelle brochure, produite par Altavia Paris.

 

C’est sous la forme d’un speed show animé par Frédéric Lopez et mis en scène par  Sparknews, communauté de journalistes et entrepreneurs sociaux spécialisée dans « le journalisme de bonnes nouvelles », qu’a été présentée la promotion 2016 des Fellows Ashoka France, en présence des grands media télévision, presse et radio. Des journalistes venus en nombre pour « découvrir des histoires de vies » explique Emmanuel Moreau, France Inter, ou pour trouver « des innovations qui ont du sens », précise Dominique Nora, L’Obs.

 

Une soirée originale et très rythmée

 

Ainsi, à l’instar des aspirants chanteurs de The Voice ou encore La Nouvelle Star, les intervenants se sont vu allouer trois minutes chacun pour présenter leur projet et convaincre l’assistance.  « Les journalistes présents étaient invités à « buzzer » le projet de leur choix afin d’avoir la primeur sur le sujet », explique Aurélie Zberro, Assistante Achat Papier chez Altavia.

 

Brochure Ashoka Altavia Paris

Une soirée originale et très rythmée qui a, entre autres, permis de découvrir les initiatives sociales et innovantes de Samuel Grzybowski, fondateur de Coexister, mouvement interconvictionnel  visant à promouvoir, par le biais de la « Coexistence Active », une nouvelle façon d’appréhender la diversité de religions, ou encore de  Soukeyna Ndiaye Bâ, ancienne Ministre de la Coopération Décentralisée du Sénégal , Membre fondatrice de la Fédération des Femmes Entrepreneurs d’Afrique (AFWE) et Micro Fin Afric,  qui, par le biais du micro-crédit, vise à lutter contre l’émigration des Sénégalais, notamment clandestine qui , déplore-t-elle, « entraîne trop souvent la mort ».

 

« Altavia Paris a réalisé un produit premium »

 

La soirée a été suivie d’un cocktail lors duquel Ashoka a présenté sa nouvelle brochure, produite par Altavia Paris en Pro bono, sous les marques de fabrique responsables du groupe, Ecopublishing® et Positive Sourcing.

 

« Ashoka est très content, Altavia Paris a réalisé un produit premium» se félicite Laetitia Adhémar, Directrice RSE du groupe Altavia.

 

« L’entrepreneuriat et la responsabilité sociétale et environnementale sont au cœur de l’ADN d’Altavia », rappelle également Louis Fraisse, Directeur Général d’Altavia Paris. « C’est donc très naturellement qu’Altavia Paris a souhaité s’associer à la production de cette nouvelle brochure pour Ashoka. Elle a été réalisée avec enthousiasme par nos équipes qui ont toujours à cœur d’utiliser des solutions innovantes et d’associer les imprimeurs du secteur Adapté et Protégé à nos opérations de production au quotidien. »

Comptant soixante-quatre pages au total, la brochure est « imprimée sur du papier Munken Kristall d’Arctic Paper, qui s’apparente à du papier de création », précise Armelle Richard, fabricante en charge du projet. « Elle se compose d’une couverture quatre  pages en 240g, et de 60 pages intérieures en 100g. L’impression a été réalisée par Handiprint, une Entreprise Adaptée dont nous avons pu constater le sérieux, le professionnalisme et la réactivité. »